Куда пойти в айти
Перейти к содержимому

Куда пойти в айти

  • автор:

Как попасть в IT без программирования

Как попасть в IT без программирования

Рейтинги востребованных профессий регулярно возглавляют IT-профессии. Мы уже рассказали о том, каких айтишников чаще всего ищут компании. Однако на рынке востребованы не только программисты. Для полноценной работы IT-сфере нужны также грамотные управленцы, специалисты по аналитике, маркетингу и визуалу. Рассказываем, на кого учиться в 2022 году, если программистом вы быть не хотите.

Освойте профессию «Аналитик данных»

Тестировщик

Мануальные или ручные тестировщики — это специалисты, которые проверяют работу сервиса, ищут ошибки, неработающие ссылки и кнопки, сложные для понимания элементы управления. Сейчас на рынке выше спрос на QA-инженеров, которые умеют автоматизировать процессы, но мануальные тестировщики по-прежнему нужны: в октябре 2022 года их ищут десятки компаний. Это хороший старт в IT для тех, кто не хочет программировать прямо сейчас, но готов учиться ради карьерного роста.

Профессия / 16 месяцев
Тестировщик-автоматизатор
Лучший выбор для быстрого старта в IT
3 790 ₽/мес 6 317 ₽/мес

cables (2)

  • Понимать методологию разработки ПО, чтобы работать в команде с программистами, все успевать и говорить с коллегами на одном языке.
  • Анализировать архитектуру приложения и выбирать правильную методологию тестирования.
  • Составлять тест-планы и работать с ними.
  • Тестировать UX сервиса, проверять его работу в разных браузерах и на разных OС.
  • Проверять работу баз данных с помощью SQL-запросов.
  • Работать с набором инструментов для тестов: Postman, DevTools, баг-трекеры.

Где работают тестировщики: в любых компаниях, где есть свой сайт, приложение или ПО — от ритейла и страхования до медиа и банков.

О том, чем отличаются тестировщики от QA-инженеров и какие навыки нужны для входа в эти профессии, читайте в нашем разборе.

Интернет-маркетолог

Интернет-маркетолог — это специалист по продвижению компании, ее услуг или продуктов в интернете. Он повышает узнаваемость бренда, привлекает новых клиентов и увеличивает продажи бизнеса с помощью digital-инструментов: сайтов, рассылок, контекстной рекламы, рекламы в социальных сетях. В зависимости от грейда все эти задачи маркетолог может делать своими руками или отдавать исполнителям и просто контролировать процессы.

Несмотря на то что специалистов по маркетингу на рынке становится больше, профессия по-прежнему в топ-10 востребованных и высокооплачиваемых.

Что должен знать и уметь интернет-маркетолог

  • Составлять стратегию присутствия бренда в интернете. Сюда входят исследование целевой аудитории, анализ конкурентов, подбор каналов продвижения, формирование Tone of Voice (тона голоса) бренда.
  • Запускать продвижение своими руками: писать тексты для сайтов, социальных сетей и рассылок, настраивать таргетированную рекламу, оптимизировать сайт для поисковиков.
  • Ставить задачи и контролировать их выполнение. Интернет-маркетолог в средних и крупных компаниях может вырасти до руководителя отдела маркетинга. Тогда нужно будет ставить технические задания, контролировать работу штатных сотрудников и фрилансеров, следить за сроками.
  • Планировать затраты и прогнозировать продажи. Маркетолог-руководитель не только создает стратегию продвижения, но и считает, сколько она будет стоить.
  • Собирать аналитику эффективности маркетинга. Следить за статистикой по каналам продвижения, понимать, какие инструменты окупают себя и работают, а какие — нет.

Где работают интернет-маркетологи: на октябрь 2022 года на hh.ru больше всего вакансий интернет-маркетолога открыто в IT-компаниях (286 позиций). Также специалистов ищут компании из сферы B2B, медицины и фармацевтики, ритейла, маркетинговые агентства.

Узнать больше о задачах и инструментах интернет-маркетолога можно в статье «Кто такой интернет-маркетолог и чем он занимается?».

Маркетолог-аналитик

Маркетолог-аналитик — более узкий специалист по сравнению с интернет-маркетологом. Он занимается аналитикой и оптимизацией рекламы, чтобы она работала эффективнее. Маркетолог-аналитик не работает с контентом, его специализация — данные, цифры, KPI. Его работа помогает принимать решения, как строить стратегию продвижения и сделать продукт привлекательным для покупателя.

Что должен знать и уметь маркетолог-аналитик

  • Работать с базами данных, доставать нужную информацию с помощью SQL-запросов. При их использовании не нужны языки программирования, это набор простых текстовых команд, которые помогают получить данные из таблиц. Например, Select позволяет выбрать нужные данные для анализа.
  • Анализировать данные и оценивать с их помощью эффективность маркетинга. Для этого нужно разбираться в основных показателях эффективности. Например, CPA (Cost per Action, «цена действия») — модель оплаты рекламы, когда рекламодатель платит только за определенные действия на сайте. Или ROI (Return of Investment, «возврат инвестиций») — коэффициент, который показывает, насколько окупаются затраты на продвижение.
  • Находить ошибки и причины неэффективности рекламных компаний, составлять рекомендации по улучшению маркетинга.
  • Рассчитывать бюджеты и окупаемость рекламных кампаний, стоимость привлечения клиента и другие финансовые показатели.

Где работают маркетологи-аналитики: их ищут в основном IT-компании, но также в них заинтересованы банки, рекламные агентства, компании из сферы недвижимости, ритейла, нефтегазовой отрасли.

О задачах, жестких и мягких навыках, а также зарплате маркетолога аналитика читайте в нашем гиде по профессии.

Аналитик данных

Аналитик данных собирает данные о работе разных бизнес-процессов, анализирует их, интерпретирует и презентует руководству. На основе этих отчетов в компании принимают локальные и глобальные решения: например, стоит ли изменить цвет кнопки на сайте или выходить ли на рынок в новой стране.

Что должен знать и уметь аналитик данных

  • Проводить сбор данных при помощи Google Analytics, Google Tag Manager, Amplitude, Яндекс.Метрики.
  • Уметь работать с SQL-запросами.
  • Иметь базовые знания в статистике, чтобы обрабатывать данные и делать прогнозы.
  • Понимать основные метрики продукта и маркетинга.
  • Визуализировать данные при помощи Google Sheets, Power BI, Python.

Где работают финансовые аналитики: их ищут IT-компании, финансовый и B2B-сектор, а также ритейл и телеком.

Подробнее о том, чем занимается и сколько зарабатывает аналитик данных, рассказываем в обзоре профессии.

Станьте аналитиком данных и получите востребованную специальность

Проджект менеджер

Project-менеджер — это человек, который отвечает за то, чтобы проект был выполнен вовремя и уложился в бюджет. Он налаживает коммуникацию с заказчиком и командой, ставит задачи исполнителям, следит за сроками и качеством их выполнения.

Что должен знать и уметь проджект-менеджер

  • Понимать подходы к управлению проектами. Например, важно разбираться в Agile — это способ организации процесса разработки короткими итерациями, когда после каждого этапа можно пересмотреть цели, изменить планы, сделать шаг назад.
  • Планировать реализацию проекта, его бюджет и сроки.
  • Общаться с клиентом, переводить его запросы в задачи для сотрудников, урегулировать конфликты.
  • Управлять командой: ставить задачи, контролировать их выполнение, мотивировать сотрудников и давать фидбэк.

Где работают проджект-менеджеры: их ищут для работы в IT-компаниях, маркетинге, недвижимости, финансовом секторе, ритейле и B2B.

Из какой профессии можно перейти: менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами.

Подробнее о задачах, необходимых навыках и зарплате project-менеджера читайте в гиде по профессии.

Продакт-менеджер

Продакт-менеджер отвечает за весь цикл создания, запуска на рынок, поддержки и развития проекта. Он контролирует команду разработки и эксплуатации, следит за тем, чтобы продукт соответствовал изначальному видению, выполнял свои функции и нравился пользователям. Продуктом может быть как сервис (приложение, веб-проект), так и девайс (смартфон, фитнес-браслет).

Что должен знать и уметь продакт-менеджер

  • Понимать принципы и этапы проектирования продукта: исследование, формулировка и проверка гипотез, прогнозирование бюджета и окупаемости.
  • Понимать процесс разработки, уметь ставить четкие задачи для команды программистов.
  • Уметь планировать продвижение продукта на рынке: анализировать конкурентов, создавать собственную маркетинг-стратегию.
  • Знать основы продуктовой аналитики: подсчет метрик эффективности продукта (привлечения, вовлеченности, производительности), поиск точек роста проекта.

Где работают продакт-менеджеры: их ищут IT-компании и системные интеграторы, компании — производители электроники и бытовой техники, СМИ и рекламные агентства.

Обзор профессии и полезные ссылки для тех, кто хочет стать продакт-менеджером, можно найти в этой статье.

Специалист по цифровой трансформации

Специалист по цифровой трансформации помогает бизнесам повысить продуктивность и увеличить прибыль при помощи современных технологий. Руководители ЦТ анализируют текущее состояние компании, ее потребности и предлагают технологические инструменты, которые могут помочь оптимизировать бизнес-процессы. Это может быть как просто переход на электронный документооборот, так и глобальная перестройка бизнеса, запуск новых продуктов.

Что должен знать и уметь специалист по цифровой трансформации

  • Знать подходы к управлению проектами (Waterfall— и Agile-методологии) и понимать, в каких случаях их применять.
  • Владеть инструментами стратегического анализа. Например, уметь составлять цифровые бизнес-модели — описывать текущие процессы компании, искать индивидуальный подход к цифровизации, прогнозировать эффективность внедрения тех или иных технологий в процессы.
  • Разбираться в технологических трендах, актуальных IT-инструментах для бизнеса.
  • Уметь считать экономические показатели проектов и управлять ими. Например, TCO (Total Cost of Ownership, «совокупная стоимость владения») показывает, сколько для компании стоит владеть тем или иным активом (программным обеспечением, облачным хранилищем). Это помогает сокращать издержки.

Где работают специалисты по цифровой трансформации: сейчас специалисты по ЦТ в основном востребованы в крупных корпорациях нефтегазовой отрасли, финансового сектора, промышленности.

Что нужно, чтобы стать специалистом по цифровой трансформации и где этому учиться, рассказываем в обзоре профессии.

UI/UX-дизайнер

UI/UX-дизайнер создает интерфейсы для сайтов и приложений, которыми приятно и удобно пользоваться. UX-дизайнер отвечает не только за то, чтобы интерфейс был красивым, но и за то, чтобы он работал и был понятен пользователю.

Что должен знать и уметь UI/UX-дизайнер

  • Понимать основы UI/UX: как пользователи воспринимают визуальную информацию, какие когнитивные искажения и паттерны встречаются в интерфейсах.
  • Разрабатывать и презентовать концепции дизайна интерфейса.
  • Проводить UX-исследования и тестирование интерфейсов.
  • Работать в базовых программах для дизайна интерфейса: Figma, Blender, After Effects.

Где работает UI/UX-дизайнер: чаще всего UX-дизайнеров ищут продуктовые IT-компании. Также такие специалисты востребованы в сфере маркетинга и рекламы, в финансовом секторе.

Из какой профессии можно перейти: графический дизайнер, иллюстратор.

О плюсах и минусах профессии UX-дизайнера, востребованности и зарплатах специалистов читайте в нашем гиде.

IT-специалист с нуля

Наш лучший курс для старта в IT. За 2 месяца вы пробуете себя в девяти разных профессиях: мобильной и веб-разработке, тестировании, аналитике и даже Data Science — выберите подходящую и сразу освойте ее.

Низкий порог входа: 7 профессий в IT для нетехнарей

Поменять профессию сегодня можно чуть ли не по щелчку пальцев. Вчерашние юристы, переводчики и биологи сегодня успешно работают в IT-сфере. Но некоторые из них, соблазнившись высокими зарплатами, годами учатся кодить, а в итоге получают только разочарование.

Большинство IT-профессий с высокими ставками требуют технический склад ума. Нужно понимать логику кода, знать несколько языков программирования и всё время развиваться.

К счастью, IT-сфера не стоит на месте и постоянно расширяется. За последние 10-15 лет появилось множество новых направлений, где комфортно себя чувствуют люди без технического бекграунда. Шансов найти работу в IT для гуманитариев сейчас намного больше.

Специалисты из IT Education Academy собрали 7 IT-направлений с низким порогом входа, где навыки программирования и крепкое знание математики вам едва ли понадобятся.

IT-рекрутер

Хорошо ладите с людьми, не боитесь стрессовых ситуаций и умеете уговорить поработать на вашу компанию самого холодного и неприступного кандидата? Пробуйте свои силы в IT-рекрутинге.

Программисты — народ непростой, а иногда ещё и избалованный. За хороших специалистов всегда идёт борьба, их переманивают из одной компании в другую, так что вам нужно доказать, что именно ваша вакансия идеально им подходит. Во многом решение кандидата зависит от вашего общения. А, как известно, люди бывают разные и ведут себя на собеседованиях то пассивно, то напыщенно, а порой даже агрессивно. Так что вам очень пригодится знание психологии. И, конечно, терпение и стрессоустойчивость.

Что нужно знать из IT: базовые термины и понятия всех основных направлений, понимать, кто чем занимается и какими технологиями пользуется, а также ориентироваться в украинском IT-рынке.

Дизайнер

Пожалуй, самое популярное направление для нетехнарей. Дизайнер должен обладать эстетическим вкусом, богатой фантазией и усидчивостью. Дизайнер в IT может развиваться в нескольких направлениях: веб-дизайн, графический дизайн, 3D Art. Умение рисовать, знание композиции и психологии цвета будут плюсом и облегчат вам работу. В зависимости от направления, пакет необходимых вам программ будет варьироваться, но без знания Photoshop и Illustrator не обойдется ни один дизайнер.

Что нужно знать из IT: пакет графических редакторов (Photoshop, Illustrator, Figma, Sketch), для веб-дизайнера — уметь проектировать пользовательские сценарии и делать верстку сайта.

Копирайтер

Один из самых простых способов начать карьеру в IT. Если вы пишете годные тексты и хотите расширить кругозор, можете попробовать писать для сферы информационных технологий. Это могут быть как технические тексты, так и развлекательные статьи для ресурса.

Следует понимать, что здесь мало кому будут интересны красивые обороты речи и длинные предложения с кучей эпитетов. Важно донести основную мысль просто и лаконично. Ну и, само собой, хоть немного разбираться в том, о чем пишете. С этим проблем быть не должно — в распоряжении копирайтера Google, знакомые айтишники, сообщества, а если вы знаете английский, то ещё и зарубежные материалы практически на любую тему.

Что нужно знать в IT: основные термины и понятия, разбираться в направлениях, следить за трендами в IT.

Тестировщик

Тестировщик — человек, задача которого убедиться, что продукт функционирует так, как планировалось, без сбоев, глюков и ошибок. Тестировщики нужны везде: в разработке мобильных и веб-приложенияй, игр, программного обеспечения.

Многие хоть раз слышали, что в направлении QA низкий порог входа в профессию. Однако если вы проснулись утром, решили стать тестировщиком и отправили своё резюме на несколько вакансий, вряд ли вам тут же позвонят и возьмут на работу. Требования к начинающим тестировщикам стали жестче, так что придётся пройти предварительную подготовку, прежде чем пробовать свои силы в QA.

Что нужно знать в IT: основы тестирования, классификацию его видов, различные техники тест-дизайна, что такое юзер-стори, чек-лист и тест-кейс, а ещё уметь грамотно составлять отчеты.

HR-менеджер

Задача HR-менеджера в IT-сфере мало чем отличается от других сфер. Он так же помогает новеньким адаптироваться в коллективе, следит за профессиональным развитием всех сотрудников, решает конфликтные ситуации, поддерживает корпоративную культуру. Если в компании все удовлетворены своей зарплатой, обязанностями и работой в целом — HR справился со своей задачей на «отлично».

Для HR-менеджера важно постоянно балансировать между интересами сотрудников и бизнеса. Он должен следить за уровнем лояльности сотрудников, их развитием в рамках компании. Нужно понимать особенности и тренды IT-индустрии, чтобы создавать комфортные условия для сотрудников и гнать прочь их мысли о переходе в другую компанию.

Что нужно знать в IT: кто чем занимается, у кого какие обязанности, как создать комфортные условия для работы каждого специалиста, основную IT-терминологию и процессы в компании.

Бизнес-аналитик

Главная задача бизнес-аналитика — изучить проблему заказчика, понять, что идёт не так и предложить решение в форме требований, на которые будут ориентироваться разработчики. По сути, бизнес-аналитик выявляет и устраняет корень проблемы.

Для работы в IT-сфере необходимо разбираться в предметной области. Бизнес-аналитик должен понимать заказчика и доходчиво объяснять его требования разработчикам. Чтобы работа над проектом была эффективной, бизнес-аналитик должен предоставлять разработчикам необходимые данные. Поэтому нужно разбираться в процессах разработки ПО, знать основы программирования, чтобы детально разложить всё по полочкам и разъяснить каждому, в чем идея проекта.

Что нужно знать в IT: основы программирования и тестирования, жизненный цикл ПО и требования к нему, процессы разработки ПО.

Project Manager

PM управляет проектом от начала до конца: составляет план выполнения задач, расставляет приоритеты, ведёт коммуникацию с заказчиком, контролирует ход выполнения работы. Вдобавок, менеджер IT-проекта, как мистер Вульф из «Криминального чтива» — решает все проблемы, явные и неявные, локальные и глобальные. Это очень ответственная и довольно выматывающая работа, ведь если что-то пойдёт не так и будут сорваны дедлайны — виноват будет именно менеджер проекта. С другой стороны, средняя ставка айтишного PM-а заставляет задуматься и закрыть глаза на недостатки профессии.

В PM-ы стоит идти, если нравится общаться с людьми, организовывать их работу, принимать ответственные решения и руководить ходом выполнения задач. Но, кроме всего, нужно понимать digital-процессы и без особого труда разбираться в работе. Иначе ничего не получится.

Что нужно знать в IT: основы программирования, технические аспекты, процесс создания ПО, а также понимать, кто за что ответственный в работе над проектом.

Получить работу в IT может практически любой человек, которому интересна эта сфера. Неважно, технарь он или гуманитарий — своё место под солнцем найти можно каждому.

Для некоторых профессий ваши личные качества могут оказаться важнее технической подкованности. К тому же, многие вещи реально выучить заранее или уже в ходе работы.

Если вы колеблетесь с выбором IT-специальности, пройдите бесплатный тест Pathfinder. На основе ваших ответов тест подскажет направление, наиболее близкое по духу именно вам.

Не бойтесь дать старт новой карьере. IT-сфера намного шире, чем кажется.

Читайте также

  • Как стать аналитиком без профильного образования
  • Менторство в IT: почему это бесплатно и как может помочь выйти на новый уровень
  • Facebook share link
  • Threads share link

Уйти в IT: 5 специальностей, которые можно освоить с нуля

Уйти в IT: 5 специальностей, которые можно освоить с нуля

С этих профессий можно начинать покорять сферу IT, даже если вы гуманитарий.

«Войти в айти» мечтают многие. Строго говоря, IT — не нейрохирургия, так что, при большом желании, любую IT-специальность можно освоить с нуля. Тем не менее вход в некоторые профессии может оказаться чуть более удобным и быстрым, — их и рассмотрим.

1. Тестировщик

Считается, что тестирование — стартовая ступень в IT. Это прекрасная возможность для людей, которые хотят войти в IT, но не знают, с чего начать. Профессию тестировщика может освоить даже человек с гуманитарным образованием и складом ума, ведь главное в ней — не технический бэкграунд, а невероятная внимательность.

Здраво оцените свои способности: если усидчивость и дотошность — не про вас, значит, именно эта профессия вам не подойдет. Задача тестировщика — выискивать баги в программе, так что без внимательности тут не обойтись. Мы провели уже два набора в собственную школу тестировщиков для желающих освоить специальность с нуля, — и могу сказать, что больше половины заявок (речь идет о сотнях) отсеиваются на этапе элементарного отборочного задания на внимательность.

Если же с этим проблем нет — дальше остается только пройти курс, изучить теорию, разобрать практические кейсы, попробовать применить полученные навыки в реальных условиях. Историй удачного захода в IT по этой дороге — множество. Например, один из учеников нашей школы до этого работал личным водителем генерального директора крупного завода, но захотел сменить профессию, прошел обучение и стал успешным инженером по тестированию.

Для понимания перспектив: младший тестировщик вполне может рассчитывать на зарплату в 55–75 тыс. рублей (это реальная «вилка» по Санкт-Петербургу). В будущем такой специалист может успешно развиваться в сторону аналитики или разработки.

2. Разработчик на Python

Если вас изначально интересует именно разработка, стоит обратить внимание на Python. Из всех языков программирования, этот — наиболее интуитивно понятный. Существует несметное количество курсов и материалов для самостоятельного изучения Python. Освоив теорию, можно переходить к практике — многие IT-компании проводят оплачиваемые стажерские программы по разным направлениям для людей без опыта. За вами будет закреплен наставник-куратор, который ответит на любые вопросы и поможет во всем разобраться. Тех, кто хорошо проявит себя на стажировке, вероятней всего позовут потом в штат.

Если же вам кажется, что вы уже и так «все знаете», можно попробовать сразу устроиться на работу. Не бойтесь «стучаться» в интересующую вас компанию и спрашивать о такой возможности. Человека с крепкой теоретической базой и явным потенциалом к росту вполне могут взять на позицию младшего программиста с зарплатой в 125–145 тыс. рублей.

3. Аналитик 1С

Попробовать зайти в IT может уверенный пользователь 1С. Часто в компаниях бухгалтера включают в проектную команду по переходу с одной версии 1С на другую, либо — что сейчас особенно актуально — по внедрению 1С с нуля (то есть переходу с импортных решений типа SAP). Сотрудник финансового блока знает, как система 1С устроена изнутри, и способен разложить ее на отдельные процессы. Эти знания могут стать фундаментом для переквалификации в бизнес-аналитика 1С. По опыту могу сказать, что быстрее обучить бухгалтера основам аналитики, чем аналитика — финансовому учету и работе в 1С:Бухгалтерия. Достаточно прокачать технические моменты, — и можно смело отправляться в новую профессию с достойной оплатой труда в 75–105 тыс. рублей).

4. Проджект-менеджер

Для проджект-менеджера главное — иметь мощные софт-скиллы. Это хороший коммуникатор, командный игрок, который обладает организаторскими способностями и навыками тайм-менеджмента, умеет договариваться, оценивать риски и разрешать конфликтные ситуации. Речь не только о межличностных конфликтах, но также и о конфликтах интересов или конфликтах ресурсов. Если у человека уже есть опыт в управлении любым ответственным проектом, он может попробовать плавно перейти на позицию проджект-менеджера в сфере IT и получать порядка 80–110 тыс. рублей.

5. Специалист техподдержки

Здесь может быть два направления — либо администрирование сетевой инфраструктуры, либо поддержка в рамках конкретного цифрового продукта (реагирование на сообщения о сбоях и проблемах в работе, например, того же 1С). Это стартовые технические позиции первой линии поддержки в IT-компании, на которые вас могут взять с нуля и обучить всему прямо на месте. При этом зарплата у младшего специалиста может быть очень приличной: 65–115 тыс. рублей.

Работая в техподдержке, человек начинает погружаться в то, как работает система, и узнавать ее изнутри. Дальше можно углубляться в продукт и расти в сторону программирования или аналитики, либо развиваться в направлении системного администрирования и DevOps.

Итог

Для большинства стартовых позиций в IT важны не столько жесткие, сколько мягкие навыки, такие как усидчивость, внимательность, способность к кропотливой работе, аналитический склад ума, умение видеть причинно-следственные связи, системность мышления и способность к самообучению. Если все это у вас есть — нужно прокачивать хард-скиллы. Дерзайте!

Читайте также:

Семь IT-профессий, которые можно освоить за 3-6 месяцев. Без технического образования

Егор Алеев/ ТАСС

В России не хватает IT-специалистов, с дефицитом в той или иной мере сталкивается большинство работодателей. По разным оценкам , индустрии нужно больше на 0,5–1 млн работников. Это касается не только программистов, а любых специалистов в IT-отрасли. Чтобы научиться программировать на самом базовом уровне, нужно минимум 10–12 месяцев. Но есть профессии, которые считаются быстрым билетом в IT. Освоить их и попасть на стажировку в компанию или начать пробовать брать первые заказы можно за полгода или меньше.

Тестировщик (QA-тестировщик/инженер)

Как можно войти в IT? Есть способы, для которых не нужно учиться работать с техническими программами. Можно стать менеджером проектов — управлять IT-командами и общаться с заказчиками. Можно получить смежную специальность — веб-дизайнера, трафик-менеджера. Но если вы хотите стать техническим специалистом — работать с программами, а не с людьми, в команде разработчиков, то самым простым способом считается профессия тестировщика.

Что нужно делать? Тестировщик проверяет продукт — программу, приложение — на ошибки и сбои. Тестировщикам не требуется знать языки программирования. Но если учить некоторые программы в дальнейшем, то можно карьерно расти.

Читайте также
«Старше всех на работе». Инструкция, как уйти в IT после 50 лет

Часто говорят, что это идеальный путь в IT для гуманитария. На самом деле нужно учитывать специфику работы. Тестирование — кропотливая монотонная работа. «Подойдет тем, кто любит порядок во всем, действовать по правилам, хорошо относится к монотонной работе. Не подойдет тем, кому сложно быть внимательным и долго концентрироваться на задаче, не любит работать по жестким установленным правилам», – сообщили в пресс-службе онлайн-школы SkyPro.

Сроки обучения: от четырех месяцев .

Средние зарплаты начинающих: по данным hh.ru на апрель 2022 года, средняя зарплата начинающего тестировщика без опыта работы — 49 тыс. рублей. В апреле 2021 года была 37,5 тыс.

Ранее здесь мы собрали истории людей, которые переучились на инженеров по тестированию после 50 лет. Они рассказали, с чем сталкивались во время учебы и при поиске работы.

Менеджер продукта (product-менеджер)

Не путайте с project-менеджером, который управляет IT-командой и общается с заказчиками. Если менеджер проектов — больше администратор, то работа product-менеджера не в том, чтобы балансировать между заказчиком и сотрудниками, а в том, чтобы планировать продукт — сервис, мобильное приложение, гаджет, игру, а затем отвечать за его разработку. Это не техническая профессия, она не требует навыков программирования. Но требует хорошего понимания процесса разработки и коммерческого рынка.

Что нужно делать? Всесторонне отвечать за продукт (или часть продукта). В том числе просчитывать финансовую модель.

Сроки обучения: от четырех месяцев .

Средние зарплаты начинающих: 50 тыс. рублей, по данным hh.ru на апрель 2022 года. Год назад было 60 тыс. рублей.

Веб-дизайнер

Читайте также
Семь профессий, которые можно освоить за полгода. И работать удаленно или на себя

Вопреки представлениям, тем, кто только хочет прийти в профессию, не нужно уметь рисовать или знать основы типографики. Плюсом будет, если у вас хороший визуальный вкус.

Что нужно делать? Создавать визуальную структуру сайтов. «Все, что требуется для старта, — это компьютер для работы в специальных программах. С начала пандемии профессия веб-дизайнера входила в топ-5 самых востребованных курсов на нашей платформе. Чаще всего учиться приходят люди из других сфер, которые решили попробовать себя в новом деле», — говорит Елена Герасимова, руководитель направления дополнительного профессионального образования (ДПО) «Нетологии».

Сроки обучения: от четырех месяцев .

Средние зарплаты начинающих: по данным hh.ru на апрель 2022 года, 60 тыс. рублей. В апреле прошлого года — 45 тыс. рублей.

Дизайнер лендингов (простых одностраничных сайтов)

Это профессия для фриланса.

Что нужно делать? «Дизайнеры лендингов часто начинают свою карьеру, создавая лендинги — одностраничные сайты с ключевой информацией о товарах, услугах или событиях и призывом к действию, например, оставить контакт или купить продукт. Курс поможет научиться делать лендинги на популярных платформах, собрать портфолио и подготовиться к первым заказам на фрилансе», — уточняют в «Яндекс.Практикуме».

Сроки обучения: четыре месяца на «Яндекс.Практикуме». Можно попробовать разобраться по видеокурсам самостоятельно и бесплатно.

Средние зарплаты начинающих: по данным hh.ru, в марте 2022 года — 40 тыс. рублей. Так как это навык для фриланса, вакансий на сайтах по поиску работы мало.

Python-разработчик

Python — один из самых простых языков программирования. Сейчас это первый язык программирования, которому учат студентов IT-факультетов в вузах. «То, что с помощью других языков нужно писать в нескольких строчках кода, на Python можно написать за одну. Разработчики на Python — одни из самых востребованных специалистов на рынке», – говорит Елена Герасимова, руководитель направления ДПО «Нетологии».

Что нужно делать? На этом языке создают интерактивные веб-сервисы, пишут приложения и создают собственные программы. Его изучают не только для работы в IT-команде. Python помогает работать с данными, например, анализировать информацию не вручную, а с помощью сервиса, написанного под конкретную задачу. Например, с Python работают дата-журналисты.

Сроки обучения: школы предлагают обучение от четырех месяцев , но реалистичнее — от полугода.

Средние зарплаты начинающих: по данным hh.ru на апрель 2022 года, 81,4 тыс. рублей. В апреле прошлого года — 55 тыс. рублей. Это самый большой рост зарплат для специалистов без опыта в этой подборке.

IT-рекрутер

Потребность в IT-рекрутинге растет с ростом кадрового голода в IT. Работать можно в компании или на фрилансе за оплату от каждого привлеченного специалиста.

Что нужно делать? Искать и нанимать IT-специалистов. IT-рекрутеров учат тому, как и где лучше искать разработчиков, дизайнеров, аналитиков.

Сроки обучения: три месяца на «Яндекс.Практикуме».

Средние зарплаты начинающих: по данным hh.ru на апрель 2022 года, 60 тыс. рублей. С апреля прошлого года средняя зарплата не изменилась.

Аналитик данных

Строго говоря, есть аналитики данных и специалисты по Data Science. Это разные профессии. Аналитика данных обучают быстрее и более простым навыкам, чем специалиста по Data Science. Нужно хорошо знать математику или быть готовым подтянуть ее, быть внимательным к цифрам.

Что нужно делать? Анализировать большие объемы данных с помощью программ. Оценивать их значимость. Помогать бизнесу принимать решения на основе результатов.

Сроки обучения: в среднем от шести месяцев .

Средние зарплаты начинающих: по данным hh.ru на апрель 2022 года, 50 тыс. рублей. Год назад — 42,5 тыс. рублей.

Как пройти IT-курсы со льготами или бесплатно?

Читайте также
Где обучиться IT-профессии бесплатно? Курсы и льготы от государства и бизнеса

Цена популярных IT-курсов обычно начинается от 50 тыс. рублей. Школы предлагают рассрочку или бесплатный пробный период. Для некоторых россиян есть возможность пройти курсы за счет государства.

По госпрограмме » Содействие занятости » обучают безработных до 35 лет, людей предпенсионного возраста, неработающих матерей или мам в декрете и еще несколько категорий россиян.

По госпрограмме » Цифровые профессии » безработные, студенты или граждане из льготных категорий могут пройти курс из списка проекта за половину цены или полностью бесплатно. В каталоге есть курсы перечисленных IT-школ и других.

© Информационное агентство ТАСС

Свидетельство о регистрации СМИ №03247 выдано 02 апреля 1999 г. Государственным комитетом Российской Федерации по печати.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *