Тест кто ты в it

Какую IT профессию выбрать

Кто ты: программист, тестировщик, системный администратор, специалист по информационной безопасности, дизайнер или интернет-маркетолог?

Какое из следующих слов отлично от других?

• Петь
• Звонить
• Болтать
• Слушать
• Говорить

Вы ответили на 0 из 28

Веб-разработчик с нуля до PRO
Skillbox 3.9* —> 421 отзыв —>
Срок обучения
отсрочка платежа помесячная оплата чат бонусная программа

Веб-разработчик гарантией трудоустройства
Skypro 3.9* —> 421 отзыв —>
Срок обучения
12 месяцев
старт в любое время отсрочка платежа помесячная оплата чат гарантия трудоустройства

Web-разработка
АПОК 3.9* —> 421 отзыв —>
Срок обучения
отсрочка платежа чат

Веб-разработчик
ProductStar 3.9* —> 421 отзыв —>
Срок обучения
14 месяцев
отсрочка платежа помесячная оплата чат гарантия трудоустройства, есть ускоренный вариант

Веб‑разработчик
Яндекс.Практикум 3.9* —> 421 отзыв —>
Срок обучения
10 месяцев
отсрочка платежа помесячная оплата чат

Создание сайтов на языках HTML, CSS, JavaScript для детей
Pixel 3.9* —> 421 отзыв —>
Срок обучения
старт в любое время помесячная оплата бонусная программа личный кабинет

Веб-разработчик
SkillFactory 3.9* —> 421 отзыв —>
Срок обучения
12 месяцев
старт в любое время отсрочка платежа помесячная оплата чат до middle

Веб-разработчик
GeekBrains 3.9* —> 421 отзыв —>
Срок обучения

старт 19 сентября отсрочка платежа помесячная оплата чат гарантия трудоустройства, с нуля до специалиста уровня junior

Материал может содержать рекламу. Информация о рекламодателе по ссылкам в статье.

Поделитесь своими впечатлениями (122)

20 сентября 2023
star_rate star_rate star_rate star_rate star_rate

Программист 47%
Тестировщик 53%
Специалист по информационной безопасности 45%
Системный администратор 60%
Дизайнер 67%
Интернет-маркетолог 63%

27 июля 2023
star_rate star_rate star_rate star_rate star_rate

Программист 35%
Тестировщик 63%
Специалист по информационной безопасности 25%
Системный администратор 60%
Дизайнер 32%
Интернет-маркетолог 60%

8 июля 2023
star_rate star_rate star_rate star_rate star_rate

Программист 57%
Тестировщик 60%
Специалист по информационной безопасности 55%
Системный администратор 57%
Дизайнер 53%
Интернет маркетолог 53%

yulchik******@mail.ru
29 мая 2023
star_rate star_rate star_rate star_rate star_rate

Программист 48%
Тестировщик 63%
Специалист по информационной безопасности 43%
Системный администратор 37%
Дизайнер 53%
Интернет-маркетолог 48%

29 мая 2023
star_rate star_rate star_rate star_rate star_rate

Программист 51%
Тестировщик 67%
Специалист по информационной безопасности 43%
Системный администратор 57%
Дизайнер 28%
Интернет-маркетолог 50%
Программирование мне больше нравилось всегда, также тестер норм, а вот сисястый админ удивительно, я не люблю рутину даже обновления через скрипт.

Тест кто ты в it

Представляем долгожданную новинку: теперь на сайте доступен карьерный тест, разработанный командой EPAM Talent Science. Его цель — помочь кандидатам выбрать IT специализацию, которая максимально соответствует их уникальным психологическим характеристикам. Чем этот тест отличается от аналогов, которыми пестреют соцсети и Интернет? Какие прикладные задания он помогает решить и как интерпретировать результаты? Рассказываем подробнее.

Сориентироваться в разнообразии специальностей в современной IT индустрии бывает непросто даже тем, кто выбрал сферу технологий еще в подростковом возрасте. Что уж говорить о тех, кто решает перейти в IT после многих лет работы по своей «главной» профессии!

Карьерный тест от команды EPAM Talent Science помогает создать ваш уникальный психологический портрет. Результаты теста определяют те специальности, в которых у вас есть высокие шансы на успех благодаря «совпадению» психологических характеристик и природных способностей. Кроме того, тест позволяет выбрать оптимальный метод обучения, идентифицировать ранние признаки профессионального выгорания и эмоционального истощения, а также подобрать оптимальный состав проектной команды.

Как выглядит тест?

Пользователям предлагается 75 пар утверждений, которые описывают разные ситуации или поведенческие модели. Как и в большинстве психологических тестов, правильных и неправильных ответов здесь нет. Ваша задача — выбрать тот вариант, который кажется максимально приемлемым. Точность результатов непосредственно зависти от того, насколько откровенными вы будете.

Время на прохождение теста неограниченно, но в среднем не превышает 15 минут.

Тест доступен без регистрации, а его результаты пользователи получают в виде зашифрованного файла, который можно сохранить или использовать на других ресурсах и сервисах.

Как работает алгоритм теста?

В основу теста, наряду с многочисленными нейробиологическими и психологическими исследованиями, положено теорию ведущих тенденций. Что это? Один из авторов теста, Олег Смагин, Senior People Advisory Specialist в ЕРАМ, объясняет на простом примере:

Тысячи лет назад наши далекие предки жили небольшими племенами — общинами. Для того чтобы выжить, члены подобных групп должны были иметь разные типы реакции на стресс: одни оставались «консервативными», чтобы не допускать ошибок, но другие должны были быть достаточно «инновационными» и смелыми, чтобы, например, пробовать незнакомую еду, когда привычная была недоступна. Другими словами, мы — разные, и это необходимо для сохранения нашего биологического вида. Эволюция изменила внешность людей, их занятия и привычки, но типы реакций на стресс-факторы остаются неизменными.

Поведенческие модели, имеющие под собой биологическое обоснование, являются основой многих признанных тестов, например Big Five или MMPI (Minnesota Multiphasic Personality Inventory). Наш тест — не исключение: профилирование личности осуществляется по 8 шкалам из теории ведущих тенденций. Существенное отличие от аналогов: количество вопросов оптимизировано для сокращения времени прохождения, а результаты очень легко интерпретировать.

Интересный факт: разработка и проверка работы теста заняла около 4 лет. Для этого футбольная команда, новичок в высшей лиге, раз в 2 месяца проходила тест и получала рекомендации по оптимальному размещению игроков. По итогам сезона команда заняла 4 место в общем рейтинге.

Как тест помогает в профориентации?

После прохождения теста кандидат получает список IT специализаций, в которых у него есть высокие шансы на успех с минимальными ресурсными затратами. Эти рекомендации не ограничивают выбор, а показывают в какой области у человека есть преимущества благодаря его уникальным личностным характеристикам. Таким образом это облегчает «вход в профессию» и снижает шансы разочароваться в выборе.

Для тех, кто осознанно выбрал определенную специализацию, но имеет явных наклонностей для нее, тест служит своего рода предупреждением, что выбранный путь может быть довольно сложным и указывает на причины этого.

Основные факты про карьерный тест

Тест позволяет создать уникальный психологический портрет человека, что в свою очередь, помогает вам:

• определить свои сильные стороны и способности для максимальной реализации собственного потенциала;
• выбрать IT специализацию, которая наиболее соответствует вашему типу личности;
• оценить свой уровень самоорганизации, инициативности, стрессоустойчивости, лидерства, выявить превалирующий метод решения конфликтов;
• найти самый эффективный для вашего типа личности метод обучения;
• идентифицировать ранние признаки выгорания и эмоционального выгорания.

Чем наш тест отличается от аналогов:

• Научный подход в основе.
• Короткое время прохождения (в среднем не более 15 минут).
• Детально разъясненные результаты, в удобном наглядном дизайне.

Определите свои сильные стороны и возможности для максимального раскрытия потенциала! Готовы начать?

Тест: Какая IT-профессия мне подходит?

Задумываешься о переходе в IT-сферу, но не знаешь, с чего начать? Хочешь понять, какая профессия подходит тебе больше всего? Стремишься преуспеть в IT, используя свой предыдущий опыт, навыки и таланты?

Пройди наш 15-минутный карьерный тест, чтобы определить свои сильные стороны и раскрыть потенциал.

Компоненты успешной IT-карьеры
Какоe IT-направление выбрать?
Узнай, какие профессии в сфере технологий максимально соответствуют твоему типу личности.
Какие личные качества помогут добиться успеха?

Определи свои способности и сильные стороны, которые помогут раскрыть твой профессиональный потенциал.

Какой метод обучения наиболее эффективен?
Выбери эффективный метод обучения, который соответствует твоим моделям поведения.
Есть ли у тебя склонность к выгоранию?
Оцени свой уровень стрессоустойчивости и выяви ранние признаки эмоционального выгорания.
Преимущества карьерного теста
Основан на научном подходе
Продолжительность – 15 минут
Результаты защищены шифрованием
Нет правильных и неправильных ответов
Бесплатный
Не требуется регистрация
Основан на научном подходе
Продолжительность – 15 минут
Результаты защищены шифрованием
Нет правильных и неправильных ответов
Бесплатный
Не требуется регистрация
Как устроен тест?

Карьерный тест – это простой, быстрый и точный способ проанализировать личные качества с научной точки зрения и определить, какая IT-профессия тебе подходит.

В научной основе теста – многочисленные психологические и нейробиологические разработки, включая теорию ведущих тенденций, а также исследования врожденных и приобретенных особенностей мозга.

• Р. Акофф, Ф. Эмери, Б. Рубен «О целеустремленных системах»
• У. Шутц «Теория межличностных отношений»

Ты увидишь 75 пар утверждений. Среди них нет правильных или неправильных вариантов. Оба ответа могут оказаться привлекательными – выбирай тот, который тебе наиболее близок. Чем честнее ты будешь, тем более точными будут результаты теста.

Время прохождения не ограничено, но обычно он занимает около 10-15 минут.

Как тест помогает в выборе профессии?

После прохождения теста ты получишь список IT-профессий, в которых у тебя есть высокие шансы на успех при минимальных усилиях. Эти варианты не ограничивают твой выбор, а лишь указывают на те направления, в которых ты можешь преуспеть, благодаря личным качествам.

Как результат, это облегчает вход в профессию и снижает риск разочарования в собственном выборе.

Если ты решишь идти по карьерному пути, к которому у тебя нет сильно выраженных склонностей, тест укажет на возможные трудности и разберет их причины.

Business Analyst

Бизнес-аналитики – это связующее звено между заказчиком и командой проекта, которые «переводят» бизнес-требования на язык разработчиков.

Software Testing Engineer

Инженеры по тестированию ПО проверяют качество финального продукта. Их основная задача – убедиться, что продукт соответствует исходным требованиям и ожиданиям.

Какие результаты ты получишь?
Рекомендация по выбору профессии

Тест поможет определить, в какой из основных IT-профессий ты с наибольшей вероятностью сможешь преуспеть, а также выделит те личностные качества, которые помогут достичь максимальной эффективности в выбранной роли.

Психологический профиль

Алгоритм теста определит твой психологический профиль и основные черты характера. Результаты помогут понять стиль твоего мышления и доминирующий метод принятия решений. Также ты узнаешь свой уровень самоорганизации, инициативности, лидерства, метод решения конфликтов, реакции на стресс и степень психологической устойчивости.

Оценка степени эмоционального выгорания

Тест поможет определить твой уровень стрессоустойчивости, оценить риск выгорания и найти оптимальные пути его предотвращения.

Оптимальные методы обучения
Ты получишь рекомендации относительно наиболее эффективного метода получения новых знаний.

Результаты теста зашифрованы – доступ к ним есть только у тебя. В целях защиты твоей конфиденциальности мы не собираем, не записываем, не храним и не обрабатываем личную информацию о тебе.

Business Analyst

Бизнес-аналитики – это связующее звено между заказчиком и командой проекта, которые «переводят» бизнес-требования на язык разработчиков.

Software Testing Engineer

Инженеры по тестированию ПО проверяют качество финального продукта. Их основная задача – убедиться, что продукт соответствует исходным требованиям и ожиданиям.

Тест: Какая IT-профессия мне подходит?

Задумываешься о переходе в IT-сферу, но не знаешь, с чего начать? Хочешь понять, какая профессия подходит тебе больше всего? Стремишься преуспеть в IT, используя свой предыдущий опыт, навыки и таланты?

Пройди наш 15-минутный карьерный тест, чтобы определить свои сильные стороны и раскрыть потенциал.

Компоненты успешной IT-карьеры
Какоe IT-направление выбрать?
Узнай, какие профессии в сфере технологий максимально соответствуют твоему типу личности.
Какие личные качества помогут добиться успеха?

Определи свои способности и сильные стороны, которые помогут раскрыть твой профессиональный потенциал.

Какой метод обучения наиболее эффективен?
Выбери эффективный метод обучения, который соответствует твоим моделям поведения.
Есть ли у тебя склонность к выгоранию?
Оцени свой уровень стрессоустойчивости и выяви ранние признаки эмоционального выгорания.
Преимущества карьерного теста
Основан на научном подходе
Продолжительность – 15 минут
Результаты защищены шифрованием
Нет правильных и неправильных ответов
Бесплатный
Не требуется регистрация
Основан на научном подходе
Продолжительность – 15 минут
Результаты защищены шифрованием
Нет правильных и неправильных ответов
Бесплатный
Не требуется регистрация
Как устроен тест?

Карьерный тест – это простой, быстрый и точный способ проанализировать личные качества с научной точки зрения и определить, какая IT-профессия тебе подходит.

В научной основе теста – многочисленные психологические и нейробиологические разработки, включая теорию ведущих тенденций, а также исследования врожденных и приобретенных особенностей мозга.

• Р. Акофф, Ф. Эмери, Б. Рубен «О целеустремленных системах»
• У. Шутц «Теория межличностных отношений»

Ты увидишь 75 пар утверждений. Среди них нет правильных или неправильных вариантов. Оба ответа могут оказаться привлекательными – выбирай тот, который тебе наиболее близок. Чем честнее ты будешь, тем более точными будут результаты теста.

Время прохождения не ограничено, но обычно он занимает около 10-15 минут.

Как тест помогает в выборе профессии?

После прохождения теста ты получишь список IT-профессий, в которых у тебя есть высокие шансы на успех при минимальных усилиях. Эти варианты не ограничивают твой выбор, а лишь указывают на те направления, в которых ты можешь преуспеть, благодаря личным качествам.

Как результат, это облегчает вход в профессию и снижает риск разочарования в собственном выборе.

Если ты решишь идти по карьерному пути, к которому у тебя нет сильно выраженных склонностей, тест укажет на возможные трудности и разберет их причины.

Business Analyst

Бизнес-аналитики – это связующее звено между заказчиком и командой проекта, которые «переводят» бизнес-требования на язык разработчиков.

Software Testing Engineer

Инженеры по тестированию ПО проверяют качество финального продукта. Их основная задача – убедиться, что продукт соответствует исходным требованиям и ожиданиям.

Какие результаты ты получишь?
Рекомендация по выбору профессии

Тест поможет определить, в какой из основных IT-профессий ты с наибольшей вероятностью сможешь преуспеть, а также выделит те личностные качества, которые помогут достичь максимальной эффективности в выбранной роли.

Психологический профиль

Алгоритм теста определит твой психологический профиль и основные черты характера. Результаты помогут понять стиль твоего мышления и доминирующий метод принятия решений. Также ты узнаешь свой уровень самоорганизации, инициативности, лидерства, метод решения конфликтов, реакции на стресс и степень психологической устойчивости.

Оценка степени эмоционального выгорания

Тест поможет определить твой уровень стрессоустойчивости, оценить риск выгорания и найти оптимальные пути его предотвращения.

Оптимальные методы обучения
Ты получишь рекомендации относительно наиболее эффективного метода получения новых знаний.

Результаты теста зашифрованы – доступ к ним есть только у тебя. В целях защиты твоей конфиденциальности мы не собираем, не записываем, не храним и не обрабатываем личную информацию о тебе.

Business Analyst

Бизнес-аналитики – это связующее звено между заказчиком и командой проекта, которые «переводят» бизнес-требования на язык разработчиков.

Software Testing Engineer

Инженеры по тестированию ПО проверяют качество финального продукта. Их основная задача – убедиться, что продукт соответствует исходным требованиям и ожиданиям.